桓台国税局副科长的待遇情况，主要涉及工资、福利、奖金等多个方面。根据当前的国家政策和地方实际情况，桓台国税局副科长的待遇相对稳定且具有一定的吸引力。

首先，在基本工资方面，副科长的工资水平会根据其岗位******、工作年限以及所取得的专业技术资格等因素综合确定。通常，副科长的工资水平会高于普通******员，具体数额需要参考当地财政部门的相关规定。

其次，在福利方面，桓台国税局为副科长******了较为完善的福利体系。这包括但不限于五险一金（养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金）、带薪年假等。此外，单位还可能******其他形式的福利，如节日慰问金、******体检等。

再者，在奖金方面，桓台国税局也会根据年度绩效考核结果发放相应的奖金。对于表现优秀的副科长，其奖金数额可能会更高。同时，单位还会根据工作需要和个人能力******一定的晋升机会和培训机会。

需要注意的是，具体待遇细节会因个人情况和单位政策的不同而有所差异。因此，在考虑加入桓台国税局或晋升为副科长职位时，建议详细了解相关条款，并结合自身实际情况做出合理选择。