年假无法休申请工资申请书

尊敬的公司领导：

您好！

我是贵公司部门的员工，工号为**。根据《中华人民共和国*********》及相关规定，我享有每年一定天数的带薪年假。然而由于工作原因，今年的年假未能正常安排，至今未能休假。现特此向公司提出申请，希望能够将未休的年假折算为工资******。

根据《职工带薪年休假条例》的规定，员工因工作需要未能享受应休年假的，可以按照日工资收入300%******未休年假工资报酬。因此，我希望公司将我未休的天数按照相关规定******相应的工资报酬。

具体申请如下：

1. 本人自入职以来累计工作年限为**年**个月。

2. 根据国家规定，本人应享受的年假天数为**天。

3. 截至目前，本人因工作原因未能休假共计**天。

4. 依据相关法规，请求公司将未休年假折算成工资******。

为了保证我的合法权益，请公司尽快给予答复，并按照相关规定处理此事。感谢公司的理解和支持！

此致

敬礼！

申请人：**

日期：**年**月**日