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优秀通讯员申报指南及要求

时间:2026-10-04 05:39 来源:网络整理 转载:c121.com

优秀通讯员申报通知

各相关部门、团队:

为进一步提升公司内外信息传递的效率与质量,增强团队间的沟通协作,现面向全体员工开展优秀通讯员评选活动。此次评选旨在表彰那些在信息******、新闻报道等方面表现突出的个人,鼓励更多员工积极参与到信息******工作中来。

一、申报条件

1. 具有良好的******道德和团队精神,能够积极主动地参与信息******工作。

2. 在过去的一年内,至少提交5篇以上高质量的新闻稿件或通讯报道。

3. 所提交稿件内容真实、准确,语言表达清晰,具有较高的阅读价值和******价值。

4. 能够及时响应公司内外的信息需求,积极******有价值的信息支持。

5. 在团队中具有一定的影响力和号召力,能够带动周围同事共同参与信息******工作。

二、申报流程

1. 符合申报条件的员工可向所在部门负责人提交书面申请及相关证明材料。

2. 各部门负责人根据员工的表现进行初步筛选,并推荐优秀候选人至人力资源部。

3. 人力资源部将组织评审委员会对所有候选人进行综合评估,并最终确定获奖名单。

4. 获奖名单将在公司内部网站及******栏公示一周,接受全体员工监督。

三、奖励措施

1. 对于被评为“优秀通讯员”的员工将获得荣誉******及******奖励。

2. 优先推荐参加外部培训或交流活动的机会。

3. 在公司内部各类评优活动中享有优先推荐权。

四、申报截止日期

本次申报截止时间为2023年10月31日,请有意参与评选的员工务必在此日期前完成申报手续。

我们期待着每一位******写作、乐于分享的同事加入到我们的优秀通讯员队伍中来,共同为公司的发展贡献自己的力量!

人力资源部

2023年9月15日