关于实行单休制的通知

各分公司、各部门：

为进一步优化公司人力资源配置，提高工作效率，经公司管理层研究决定，自2023年4月1日起，公司将实行单休制工作******。现将具体事项通知如下：

一、实行时间

自2023年4月1日起执行。

二、工作安排

1. 公司全体员工每周休息一天，具体休息日由各部门根据实际情况自行安排。

2. 部门负责人需合理安排员工的工作任务，确保工作进度不受影响。

3. 重要项目或紧急任务期间，员工需服从公司统一调配，确保工作任务顺利完成。

三、相关要求

1. 各部门需制定详细的单休制实施计划，并于3月31日前提交至人力资源部备案。

2. 员工应积极适应新的工作******，合理安排个人生活和工作时间。

3. 人力资源部将对各部门的执行情况进行监督和指导，确保新******顺利实施。

四、其他事项

1. 实行单休制后，公司将根据实际情况调整部分福利待遇政策。

2. 员工如有任何疑问或建议，请及时与人力资源部沟通。

请各部门、全体员工严格按照通知要求执行，并相互配合，共同推动公司发展。

特此通知。

公司管理层

2023年3月20日