农发行临时工工资问题一直是社会关注的焦点之一。随着社会经济的发展和就业市场的变化，临时工在各个行业中的******日益重要，特别是在******领域，农发行作为重要的******机构之一，其临时工的工资待遇问题更是受到了广泛关注。

首先，农发行作为国有大型******机构，其临时工的工资待遇应当符合国家相关政策法规的要求。根据《中华人民共和国*********》及相关******法规的规定，用人单位应当按照劳动******约定和国家规定******劳动报酬。因此，农发行在******临时工工资时应确保不低于当地最低工资标准，并且要按时足额发放。

其次，农发行应当建立健全临时工薪酬管理******。这包括但不限于制定合理的薪酬结构、定期进行薪酬调整、完善绩效考核机制等。通过科学合理的薪酬******设计，可以有效激励员工的积极性和创造性，提高工作效率和******质量。

此外，农发行还应该关注临时工的******发展和个******长。******必要的培训机会和******发展规划，帮助他们提升专业技能和综合素质。对于表现出色的临时工，在符合相关条件的情况下可以考虑转正为正式员工。

最后，为了更好地维护临时工的合法权益和社会公平正义，建议相关部门加强对农发行等******机构在用工管理方面的监督与指导。同时鼓励社会各界积极参与到监督过程中来，共同促进形成良好的用工环境。

总之，农发行作为一家重要的******机构，在保障临时工合法权益方面承担着重要责任。通过完善薪酬******、************发展机会等方式提高临时工的工作满意度和归属感是实现企业可持续发展的重要途径之一。