转正答辩通知

尊敬的各位领导、同事们：

根据公司相关规定及流程，现对部分试用期员工进行转正答辩。为确保答辩过程的公平、公正、公开，现将有关事项通知如下：

一、答辩对象

本次答辩的对象为所有在试用期内表现良好，符合转正条件的员工。具体名单详见附件1。

二、答辩时间

答辩时间为2023年10月10日（星期四）上午9:00开始，每位员工的答辩时间预计为15分钟。

三、答辩地点

公司会议室A（具体位置见附件2）

四、答辩流程

1. 员工自我陈述：每位员工需准备一份简短的自我陈述，介绍自己的工作经历、业绩以及未来的******规划。

2. 领导提问：由部门主管或人力资源部领导根据员工的工作表现提出问题，员工需现场作答。

3. 互动交流：鼓励部门同事提出问题或分享意见，以促进团队协作和沟通。

五、提交材料

请各位参加答辩的员工于2023年10月8日（星期二）下午5:00前提交以下材料至人力资源部：

1. 自我陈述PPT（电子版）

2. 工作总结报告（纸质版及电子版）

3. 业绩证明材料（如有）

六、注意事项

1. 请各位员工提前做好准备，准时参加答辩。

2. 若有特殊情况不能按时参加，请提前向人力资源部请假并说明原因。

3. 答辩过程中，请保持******静音状态，尊重每一位参与者的发言权。

我们希望通过此次转正答辩能够更好地了解每一位员工的工作表现和******发展情况，并为公司的持续发展******有力支持。感谢大家的理解与配合！

人力资源部

2023年9月28日