欠农民工工资没证据，这在实际操作中给农民工******带来了不小的困难。当农民工发现自己的工资被拖欠时，往往第一时间想到的是寻找证据来支持自己的主张。然而，在实际生活中，由于种种原因，农民工可能并没有保存好相关的工作******、工资条、考勤记录等关键文件，这就使得他们在******过程中面临了较大的挑战。

在没有直接证据的情况下，农民工可以通过其他方式来证明自己的劳动关系和应得的工资数额。例如，可以尝试通过微信、QQ等通讯软件与雇主进行沟通，并保留聊天记录作为间接证据；还可以寻找同事或工友作证，证明自己确实在该单位工作以及工作的时间和内容；此外，还可以向当地的劳动监察大队或者人力资源和社会保障局进行投诉，并请求他们介入调查。

尽管如此，在缺乏直接证据的情况下，******过程可能会更加复杂和漫长。因此，为了更好地******自己的权益，在务工前应尽量与雇主签订正式的劳动******，并保留好所有与工资相关的文件。同时，也可以提前了解当地的*********规以及相关的******途径和方法，以便在遇到问题时能够更加从容地应对。

总之，在面对欠薪问题时，虽然没有直接证据可能会增加******的难度，但通过其他方式搜集间接证据也是可行的。希望社会各界能够共同努力，为维护农民工的合法权益创造更好的条件和环境。